Home LAW धारा 14 बाल श्रम निषेध अधिनियम | Section 14 of Child Labour...

धारा 14 बाल श्रम निषेध अधिनियम | Section 14 of Child Labour Act Hindi

96
0
Section 14 of Child Labour Act

आज के इस आर्टिकल में मै आपको “स्वास्थ्य और सुरक्षा | बाल श्रम ( प्रतिषेध और विनियमन ) अधिनियम की धारा 14 क्या है | Section 14 Child Labour Act in Hindi | Section 14 of Child Labour Act | धारा 14 बाल श्रम ( प्रतिषेध और विनियमन ) अधिनियम | Penalties के विषय में बताने जा रहा हूँ आशा करता हूँ मेरा यह प्रयास आपको जरुर पसंद आएगा । तो चलिए जानते है की –

बाल श्रम ( प्रतिषेध और विनियमन ) अधिनियम की धारा 14 |  Section 14 of Child Labour Act | Section 14 Child Labour Act in Hindi

[ Child Labour Act Section 14 in Hindi ] –

” शास्तियां “

(1) जो कोई किसी बालक को धारा 3 के उपबंधों के उल्लंघन में नियोजित करेगा या काम करने के लिए अनुज्ञात करेगा, वह कारावास से, जिसकी अवधि तीन मास से कम की नहीं होगी, किन्तु जो एक वर्ष तक की हो सकेगी, या जाने से, जो दस हजार रुपए से कम का नहीं होगा, किन्तु जो बीस हजार रुपए तक का हो सकेगा, अथवा दोनों से, दंडनीय होगा।

(2) जो कोई धारा 3 के अधीन किसी अपराध का सिद्धदोष ठहराया जाएगा और तत्पश्चात् वैसा ही अपराध करेगा, वह कारावास से, जिसकी अवधि छह मास से कम की नहीं होगी, किन्तु जो दो वर्ष तक की हो सकेगी, दंडनीय होगा।

(3) जो कोई-

(क) धारा 9 द्वारा अपेक्षित सूचना देने में असफल रहेगा ; या

(ख) धारा 11 की अपेक्षानुसार रजिस्टर रखने में असफल रहेगा या किसी ऐसे रजिस्टर में मिथ्या प्रविष्टि करेगा; या

(ग) धारा 12 की अपेक्षानुसार धारा 3 और इस धारा की संक्षिप्ति को अन्तविष्ट करने वाली सूचना संप्रदर्शित करने में असफल रहेगा; या

(घ) इस अधिनियम या उसके अधीन बनाए गए नियमों के किन्हीं अन्य उपबंधों का अनुपालन करने में असफल रहेगा या उनका उल्लंघन करेगा,

वह सादा कारावास से, जिसकी अवधि एक मास तक की हो सकेगी, या जुर्माने से, जो दस हजार रुपए तक का हो सकेगा, अथवा दोनों से, दंडनीय होगा।

धारा 14 Child Labour Act

[ Child Labour Act Sec. 14 in English ] –

Penalties”–

 (1) Whoever employs any child or permits any child to work in contravention of the provisions of section 3 shall be punishable with imprisonment for a term which shall not be less than three months but which may extend to one year or with fine which shall not be less than ten thousand rupees but which may extend to twenty thousand rupees or with both. 

(2) Whoever, having been convicted of an offence under section 3, commits a like offence afterwards, he shall be punishable with imprisonment for a term which shall not be less than six months but which may extend to two years. 

(3) Whoever– 

(a) fails to give notice as required by section 9; or 

(b) fails to maintain a register as required by section 11 or makes any false entry in any such register; or 

(c) fails to display a notice containing an abstract of section 3 and this section as required by section 12; or 

(d) fails to comply with or contravenes any other provisions of this Act or the rules made thereunder. 

shall be punishable with simple imprisonment, which may extend to one month or with fine , which may extend to ten thousand rupees or with both. 

धारा 14 Child Labour Act 

बाल श्रम ( प्रतिषेध और विनियमन ) अधिनियम  

PDF download in Hindi

Child Labour Act

Pdf download in English 

Ipc sections Ipc sections
Section 67A of Indian Evidence Act Section 1 of Child Labour Act
Section 67A of Indian Evidence Act Section 1 of Child Labour Act
Section 67A of Indian Evidence Act Section 1 of Child Labour Act
Section 67A of Indian Evidence Act Section 1 of Child Labour Act
Section 67A of Indian Evidence Act Section 1 of Child Labour Act

 

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here